2019年5月20日，麦工装第二期积分快乐会议如期举行。会上对四月份每位员工得分情况进行宣读，首先对得分前三名员工进行表彰并颁发奖牌，第一名：杨永（得分6250），第二名：张艳玲（得分5475），第三名：杨彦生（得分5015）;

之后对累计得分前三名员工进行表彰并颁发奖牌：第一名：张艳玲（得分26286），第二名：杨永（得分23147），第三名：李星涛（得分22499）。

本期会上员工表演了丰富多彩的文艺节目：

员工将四月份所得部分奖票投入摇奖箱参与摇奖：

“积分制管理”是用奖分和扣分的方法，对人的能力和综合表现进行量化考核，并用软件记录和永久使用，是全方位调动员工及管干部的积极性，帮助企业实现稳步发展的最佳管理方法。这一方法由李荣董事长首创并在群艺数码使用了15年，也被称为“群艺模式”，值得所有企业家学习、借鉴和关注。快乐会议也是群艺模式的主要部分。

麦工装 是一家为企事业单位进行工作服配套服务的生产企业，可提供阻燃服、防静电服、商务服装、户外服装等功能性服装，有全国工业生产许可证（特种劳动防护）、LA证、是中关村高新技术企业和国家级高新技术企业，是森林武警部队供应商。为壳牌（中国） 、一汽丰田、中国风电、奥凯航空、京能集团、中铁特货、烟草物流、公交集团、顺丰快递等企业服务。